事業内容：就労継続支援A型事業所の運営
| 会社名 | 一般社団法人カルミア |
| 所在地 | 埼玉県吉川市保1-21-10 泉ビル201（本社） |
| 勤務地 | 【就労継続支援A型事業所】 ◎あいりす/（吉川事業所） 埼玉県吉川市保1-21-10 泉ビル1F・2F ◎いべりす/（春日部事業所） 埼玉県春日部市粕壁東1-21-7 春日部アークビル1F ※転居を伴う転勤はありません。 ※Uターン・Iターン歓迎 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙（屋外に指定喫煙場所あり） |
| 職種 | 就労支援スタッフ（正社員） |
| アクセス | 自動車通勤OK（応相談） 通勤手当：実費支給 上限なし |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 一般社団法人カルミアでは、「障がいはあるが一般就労を目指す方たち」のために「就労継続支援事業所」を運営しています。 もちろん、ほとんどの利用者さんたちは、軽作業が未経験。そのため、直接の指導だけでなく、それぞれの特性を考慮した生産計画の立案から、指導、進捗確認、納品に至るまで、スタッフ全員で担当します。 【具体的には】 実際の軽作業を支援するだけでなく、あなたのこれまでの経験を活かした多様な業務があります。 ◎生産管理・品質管理などの「管理業務」 ◎案件獲得のための「営業業務」 ◎資材の引き取りや納品のための「運搬業務」 ◎施設見学者対応などの「募集業務」 ※経験がなくても、あなたの「やってみたい！」が、あなたのキャリアになります！ |
| 給与 | 月給26万円～30万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、残業がない場合も25時間分を、一律（定額）4万円支給します。 ※なお超過分は別途全額支給します。 ※経験・スキルを考慮し決定します。 賞与 年1回（12月）以上 ※業績好調なため、例年２回支給しています。 昇給 年1回（４月） 入社時の想定年収 年収350万円※最低ラインとして記載。個別のスキル評価により１年未満でも昇給します。 社員の年収例 ■年収600万円／月給40万円+一般役職手当+成果報酬（施設長／入社5年目） ■年収400万円／月給30万円+賞与（業務管理責任者／入社3年目） ■年収350万円／月給26万円+賞与（職業指導員／入社１年目） |
| 待遇 | ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■資格取得支援制度あり ■OJT制度あり ■障がい福祉に関する倫理・衛生・安全研修制度あり ■オフィス内禁煙・分煙 ■私服勤務OK ■自動車通勤OK（応相談） |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間） |
| 募集条件 | 【学歴・経験・専門資格は不問です】 ●普通自動車運転免許（AT限定可） ※準中型免許以上優遇 ※フォークリフト免許保持者優遇 ●福祉的な専門資格は不要です。 ※サービス管理責任者保持者優遇 ●転職回数不問 ※第二新卒歓迎します。 ●未経験歓迎 ●異業種からの転職者大歓迎！！ 実績や経験がなくても、積極的に「ポテンシャル採用」しています ◎20代から経営に携わっていきたい方 ◎培ってきたスキルや経験を活かしたい方 ◎自分の頑張りをちゃんと評価してほしい方 ◎生産の数や時間など、数字に強い方 |
| 休日/休暇 | ■週休2日制（日曜・土曜）※会社カレンダーにより土曜日出勤もあります。 ■年間休日110日以上 ■月1回の希望休制度あり ■年末年始休暇（5日） ■夏季休暇（3日） ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■育児休暇（取得実績あり） ■産前・産後休暇（取得実績あり） |
| 応募方法 | お電話の場合は「エンジョブを見た」と言って頂けるとスムーズにお繋ぎすることができます。 ↓ 書類選考・面接 ↓ 内定 電話連絡後､履歴書(写真貼付)をお送りください｡ ※応募に関するお問い合わせ等､お気軽にどうぞ｡ ※入社日などのご相談にも応じます｡ |
| 面接地 | 同上 |
| 受付担当者 | 採用担当 / 築地 |
電話で応募する：048-795-4028
メールで応募する：tsukiji@kal-mia.com
